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Dati relativi ai premi

Dati riferiti al grado di differenziazione nell´utilizzo della premialità per dirigenti e dipendenti (art. 20 c. 2 del d.lgs. 33/2013)

Esiti valutazione 2010 (dirigenza e categorie)

Esiti valutazione 2011 (dirigenza e categorie)

Esiti valutazione 2012 (dirigenza e categorie)

Esiti valutazione 2013 (dirigenza e categorie) 

Esiti valutazione 2014 (dirigenza e categorie)

Esiti valutazione 2015 (dirigenza e categorie) 

Esiti valutazione 2016 (dirigenza e categorie)

 

Criteri definiti nei sistemi di misurazione e valutazione della performance per l´assegnazione del trattamento accessorio (art. 20 c. 2 del d.lgs. 33/2013)
La Guida alla valutazione del personale di Arpae (approvata con DDG n. 99/2017) descrive in modo semplice e trasparente scopi, processi, metodologie, strumenti, tempi, attori, conseguenze di tutte le varie tipologie di valutazione componendole in un unico quadro organico. La Guida rappresenta la fotografia dei sistemi e dei processi attualmente utilizzati dall´Agenzia, come definiti dagli accordi con le OO.SS. e RSU Aziendali e dagli atti e documenti aziendali.

 

Gli accordi sindcali sono reperibili nella sezione del sito web "Contrattazione Integrativa".